terça-feira, 8 de setembro de 2026 - 10:01

Guapimirim abre concurso para a Educação com 508 vagas

A Prefeitura de Guapimirim, na Baixada Fluminense, abriu as inscrições para um novo concurso público destinado à Secretaria Municipal de Educação. O certame oferece 508 oportunidades, sendo 125 vagas para contratação imediata e outras 383 para formação de cadastro de reserva, contemplando cargos de professor para candidatos com formação em nível médio/normal e superior.

As inscrições já estão abertas e podem ser realizadas exclusivamente pela internet até as 23h59 do dia 10 de setembro, por meio do site da banca organizadora, o Instituto ACCESS, no endereço https://concursos.access.org.br/informacoes/180/. A taxa de participação é de R$ 53 para todos os cargos. O edital prevê isenção para doadores regulares de sangue e inscritos no Cadastro Único (CadÚnico), desde que atendidos os critérios estabelecidos.

O concurso é dividido entre dois cargos. Para Professor II, destinado a candidatos com nível médio na modalidade normal ou graduação em Pedagogia com habilitação para os anos iniciais, são oferecidas 65 vagas imediatas e 279 para cadastro de reserva. A carga horária é de 22 horas e 30 minutos semanais, com remuneração inicial de R$ 2.677,28.

Já o cargo de Professor I exige licenciatura plena e reúne 60 vagas imediatas e 104 para cadastro de reserva. As oportunidades abrangem as disciplinas de Artes, Ciências, Educação Física, Ensino Religioso, Geografia, História, Língua Inglesa, Língua Portuguesa e Matemática. A jornada é de 20 horas semanais, com vencimento inicial de R$ 2.983,47.

Os aprovados serão nomeados pelo regime estatutário e também terão direito ao auxílio-transporte.

As provas objetiva e discursiva estão previstas para o dia 18 de outubro. A avaliação objetiva contará com 40 questões de múltipla escolha, abrangendo Língua Portuguesa, Informática Básica, Conhecimentos Gerais, Legislação, Conhecimentos Pedagógicos e Conhecimentos Específicos. Para os candidatos ao cargo de Professor I, haverá ainda avaliação de títulos, de caráter exclusivamente classificatório.

O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme decisão da administração municipal.

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